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崗位職責(zé):
1.體系建設(shè)與維護(hù)：負(fù)責(zé)公司安全、環(huán)保管理體系的建立、實(shí)施、維護(hù)和持續(xù)改進(jìn)（如ISO 45001職業(yè)健康安全管理體系、ISO 14001環(huán)境管理體系等）;編制和修訂安全環(huán)保管理制度、流程及標(biāo)準(zhǔn)化文件，確保符合國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（如《安全生產(chǎn)法》《環(huán)境保護(hù)法》等）;推動(dòng)體系內(nèi)審、管理評(píng)審及外審準(zhǔn)備工作，協(xié)調(diào)各部門(mén)落實(shí)整改措施。
2.合規(guī)管理：跟蹤解讀最新安全環(huán)保法規(guī)、政策及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，評(píng)估公司合規(guī)性并提出改進(jìn)建議;組織安全環(huán)保合規(guī)性檢查，協(xié)助應(yīng)對(duì)政府監(jiān)管部門(mén)檢查及第三方審核。
3.培訓(xùn)與宣導(dǎo):開(kāi)展安全環(huán)保體系相關(guān)培訓(xùn)，提升全員意識(shí)和執(zhí)行能力；編制安全環(huán)保宣傳材料，推動(dòng)企業(yè)安全文化及環(huán)保理念落地。
4.數(shù)據(jù)分析與改進(jìn):收集整理安全環(huán)保相關(guān)數(shù)據(jù)（如事故統(tǒng)計(jì)、污染物排放、能耗等），編制分析報(bào)告；識(shí)別體系運(yùn)行中的問(wèn)題，牽頭制定改進(jìn)計(jì)劃并跟蹤落實(shí)。

任職要求：
1.教育背景：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，安全工程、環(huán)境工程、化工、采礦類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上安全環(huán)?；蝮w系管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉制造業(yè)、礦業(yè)、化工等行業(yè)優(yōu)先；有ISO 45001/14001等體系搭建或認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)，持有內(nèi)審員證書(shū)者優(yōu)先.
3.技能要求：熟悉安全環(huán)保法律法規(guī)及常用標(biāo)準(zhǔn)（如GB/T 33000、GB/T 24001等）；熟練使用Office、Visio等辦公軟件，具備較強(qiáng)的文檔編寫(xiě)和數(shù)據(jù)分析能力；邏輯清晰，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能獨(dú)立推動(dòng)跨部門(mén)協(xié)作；
4.職業(yè)素養(yǎng)：責(zé)任心強(qiáng)，原則性強(qiáng)，具備風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和持續(xù)改進(jìn)思維。

福利待遇：五險(xiǎn)、包吃、包住、年終績(jī)效、帶薪年假、通訊補(bǔ)助、定期體檢。

職位類(lèi)別： 環(huán)保技術(shù)員

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