一、工作內(nèi)容：
1.根據(jù)采購中心制定的采購計(jì)劃、備貨計(jì)劃，組織實(shí)施并執(zhí)行；
2.負(fù)責(zé)供應(yīng)商談判，采購成本的競(jìng)爭性分析，并完善成本降低及控制方案；
3.負(fù)責(zé)訂單的跟進(jìn)確認(rèn)工作,對(duì)質(zhì)量、數(shù)量等進(jìn)行監(jiān)督和把控；
4.根據(jù)采購中心管理規(guī)劃負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)與管理；
5.負(fù)責(zé)供應(yīng)商合同等文件的簽署，包括合同法律條款、價(jià)格、賬期等談判；
6.負(fù)責(zé)監(jiān)控合同的執(zhí)行及交付驗(yàn)收，并能處理異常問題；
7.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行對(duì)賬，賬務(wù)管理以及付款事宜的跟進(jìn)；賬務(wù)、票據(jù)準(zhǔn)確無差異；
8.負(fù)責(zé)采購部門人員管理、日常文檔管理工作；
9.完成上級(jí)安排的其它工作。
二、任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，6年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上采購經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)；
2、有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力、溝通技巧，豐富的供應(yīng)商審核、開發(fā)與管理能力；
3、具有采購計(jì)劃執(zhí)行、質(zhì)量交付跟蹤經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的成本降低及控制經(jīng)驗(yàn)；
4、具備良好的職業(yè)素質(zhì)，能長期穩(wěn)定的從事崗位工作，團(tuán)隊(duì)協(xié)作優(yōu)秀，擁有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
三、薪資待遇：
1、月薪10-15K,具體面議；
2、8小時(shí)制，周日單休，入職購買五險(xiǎn)一金。
3、享有帶薪年假，節(jié)日禮品福利，月度生日會(huì)，每年定期員工體檢，湛江市區(qū)免費(fèi)班車接送等員工福利。
1.根據(jù)采購中心制定的采購計(jì)劃、備貨計(jì)劃，組織實(shí)施并執(zhí)行；
2.負(fù)責(zé)供應(yīng)商談判，采購成本的競(jìng)爭性分析，并完善成本降低及控制方案；
3.負(fù)責(zé)訂單的跟進(jìn)確認(rèn)工作,對(duì)質(zhì)量、數(shù)量等進(jìn)行監(jiān)督和把控；
4.根據(jù)采購中心管理規(guī)劃負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)與管理；
5.負(fù)責(zé)供應(yīng)商合同等文件的簽署，包括合同法律條款、價(jià)格、賬期等談判；
6.負(fù)責(zé)監(jiān)控合同的執(zhí)行及交付驗(yàn)收，并能處理異常問題；
7.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行對(duì)賬，賬務(wù)管理以及付款事宜的跟進(jìn)；賬務(wù)、票據(jù)準(zhǔn)確無差異；
8.負(fù)責(zé)采購部門人員管理、日常文檔管理工作；
9.完成上級(jí)安排的其它工作。
二、任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，6年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上采購經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)；
2、有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力、溝通技巧，豐富的供應(yīng)商審核、開發(fā)與管理能力；
3、具有采購計(jì)劃執(zhí)行、質(zhì)量交付跟蹤經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的成本降低及控制經(jīng)驗(yàn)；
4、具備良好的職業(yè)素質(zhì)，能長期穩(wěn)定的從事崗位工作，團(tuán)隊(duì)協(xié)作優(yōu)秀，擁有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
三、薪資待遇：
1、月薪10-15K,具體面議；
2、8小時(shí)制，周日單休，入職購買五險(xiǎn)一金。
3、享有帶薪年假，節(jié)日禮品福利，月度生日會(huì)，每年定期員工體檢，湛江市區(qū)免費(fèi)班車接送等員工福利。
職位類別： 采購總監(jiān)/采購經(jīng)理
舉報(bào)
團(tuán)購經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
-
6-9千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司采購工作，包括：詢價(jià)、比價(jià)、簽定采購合同、驗(yàn)收、評(píng)估及反饋匯總工作； 2、調(diào)查、分析和評(píng)估目標(biāo)市場(chǎng)，確定需要和采購時(shí)機(jī)； 3、完善公司采購制度，制定并優(yōu)化采購流程，控..
-
1.2-1.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 一、采購策略制定 分析市場(chǎng)趨勢(shì)和供應(yīng)商情況，制定公司的采購策略，以確保公司獲得最佳的采購價(jià)格和服務(wù)。 評(píng)估和選擇供應(yīng)商，建立和維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系，確保供應(yīng)商能夠按時(shí)、按質(zhì)、按量提..
-
1-1.8萬/月申請(qǐng)職位職位介紹： 負(fù)責(zé)采購管理工作，確保供應(yīng)鏈順暢運(yùn)作； 制定采購計(jì)劃，組織實(shí)施并監(jiān)控采購進(jìn)度； 與供應(yīng)商進(jìn)行談判，以獲取最佳價(jià)格和合同條款； 評(píng)估供應(yīng)商績效，建立供應(yīng)商評(píng)估機(jī)制； 與內(nèi)部部門合..
-
0.7-1萬/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)電池pack原材料供應(yīng)商的開發(fā)、議價(jià)和執(zhí)行工作，確保供應(yīng)鏈暢通； 2、跟進(jìn)供應(yīng)商對(duì)賬和交期，及時(shí)協(xié)調(diào)解決采購物料、生產(chǎn)和客戶服務(wù)中的供貨及質(zhì)量問題； 3、完成公司上級(jí)交辦的其他事務(wù)性工..
-
1-1.5萬/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目工程土建物資、維護(hù)修理物資、施工工器具、招待用事務(wù)性物資的采購及交貨期跟進(jìn)控制工作； 負(fù)責(zé)分析公司工程物資月度、年度用量及價(jià)格波動(dòng)，制定常用及價(jià)高物資的年度采購計(jì)劃； 依據(jù)..
-
1-1.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1) 采購實(shí)施計(jì)劃制定：進(jìn)行需求分析，明確采購需求，制定詳細(xì)的采購計(jì)劃； 2)供應(yīng)商管理：評(píng)估并選擇合適的供應(yīng)商，與供應(yīng)商談判合同條款，確保項(xiàng)目利益，定期評(píng)估供應(yīng)商表現(xiàn)，確保質(zhì)量..
-
2-3.4萬/月申請(qǐng)職位1、從事高低壓成套行業(yè)采購管理工作3年及以上； 2、熟悉成套設(shè)備采購流程，識(shí)別優(yōu)秀供應(yīng)商； 3、有一定的管理水平，能提高團(tuán)隊(duì)的整體價(jià)值與素養(yǎng)！ 超充/XNG2-10Q大電流柜/ZN28A大電流真空短路器/儲(chǔ)..
-
10萬以上/年申請(qǐng)職位崗位要求： 1、電力行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn)5年，由電力施工行業(yè)或電力成套設(shè)備采購經(jīng)驗(yàn)為佳； 2、采購經(jīng)理職位經(jīng)驗(yàn)2年，有明確的降本方案； 3、熟悉施工單位采購工作涉及的各類采購模式。 崗位職責(zé)描述： 1、..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：電池材料類
- 所在地區(qū)：廣東-湛江市-雷州市
- 聯(lián)系人：人力資源部
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：524000
工作地址
- 地址：湛江市奮勇高新區(qū)東盟產(chǎn)業(yè)園文萊路01號(hào)
