崗位職責
"1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司大米品類發(fā)展戰(zhàn)略、銷售戰(zhàn)略、促銷策略、客戶拓展和管理策略；規(guī)劃公司大米銷售區(qū)域、渠道、消費群體、產(chǎn)品線、價格區(qū)間；
2、協(xié)助總經(jīng)理組建大米銷售團隊，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍。
3、進行客戶分析，挖掘用戶需求，帶領銷售團隊不斷開拓各地市場，實現(xiàn)渠道開發(fā)和銷售數(shù)量業(yè)績增長；
4、制定并組織實施公司大米品類完整的銷售計劃，領導團隊開發(fā)多種銷售手段，將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售成果；
5、分解銷售任務指標，制定責任、費用評價辦法；
6、提供大米市場市場趨勢、需求變化、主要競爭對手和客戶反饋方面的準確信息，為公司產(chǎn)品定位提供支持；
7、負責建立和健全公司大米品類的銷售管理制度，督導公司的銷售政策的落實、各項制度的貫徹執(zhí)行；"
職務要求
"1、具備三年以上糧油快速消費品銷售負責人崗位經(jīng)歷或兩年以上大米銷售負責人崗位經(jīng)歷，熟悉快速消費品市場銷售管理；
2、具備豐富的快速消費品市場開發(fā)經(jīng)驗，能迅速打開市場局面；
3、抗壓能力強，市場欲望強；文字能力強，表達能力強；
4、出色的市場分析洞察能力、具備全面深刻營銷知識和技能；
5、具備良好的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓團隊經(jīng)驗豐富，既往銷售業(yè)績好；
6、具有較強的時間管理和工作管理能力，有大局觀，服從公司整體管理；
7、有大型大米企業(yè)的銷售管理從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮。"
"1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司大米品類發(fā)展戰(zhàn)略、銷售戰(zhàn)略、促銷策略、客戶拓展和管理策略；規(guī)劃公司大米銷售區(qū)域、渠道、消費群體、產(chǎn)品線、價格區(qū)間；
2、協(xié)助總經(jīng)理組建大米銷售團隊，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍。
3、進行客戶分析，挖掘用戶需求，帶領銷售團隊不斷開拓各地市場，實現(xiàn)渠道開發(fā)和銷售數(shù)量業(yè)績增長；
4、制定并組織實施公司大米品類完整的銷售計劃，領導團隊開發(fā)多種銷售手段，將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售成果；
5、分解銷售任務指標，制定責任、費用評價辦法；
6、提供大米市場市場趨勢、需求變化、主要競爭對手和客戶反饋方面的準確信息，為公司產(chǎn)品定位提供支持；
7、負責建立和健全公司大米品類的銷售管理制度，督導公司的銷售政策的落實、各項制度的貫徹執(zhí)行；"
職務要求
"1、具備三年以上糧油快速消費品銷售負責人崗位經(jīng)歷或兩年以上大米銷售負責人崗位經(jīng)歷，熟悉快速消費品市場銷售管理；
2、具備豐富的快速消費品市場開發(fā)經(jīng)驗，能迅速打開市場局面；
3、抗壓能力強，市場欲望強；文字能力強，表達能力強；
4、出色的市場分析洞察能力、具備全面深刻營銷知識和技能；
5、具備良好的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓團隊經(jīng)驗豐富，既往銷售業(yè)績好；
6、具有較強的時間管理和工作管理能力，有大局觀，服從公司整體管理；
7、有大型大米企業(yè)的銷售管理從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮。"
職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
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