基本條件：
1、 大專及以上文化程度；
2、 40歲以下，男性；
3、 鋰電池軟包設備維修及管理5年以上經(jīng)驗；
業(yè)務要求
1、完成領導交辦的各項任務；
2.負責管理處理公司工程部的所有事務。 工程部運作，設備研發(fā)、改造、日常維修保養(yǎng)。
3、要求有鋰電池行業(yè)設備管理5年以上經(jīng)驗。
福利待遇：
1、包吃包?。?br/>2、公司購買五險；
3、業(yè)務能力強且經(jīng)驗豐富的，可放寬學歷限制，可協(xié)議工資。
1、 大專及以上文化程度；
2、 40歲以下，男性；
3、 鋰電池軟包設備維修及管理5年以上經(jīng)驗；
業(yè)務要求
1、完成領導交辦的各項任務；
2.負責管理處理公司工程部的所有事務。 工程部運作，設備研發(fā)、改造、日常維修保養(yǎng)。
3、要求有鋰電池行業(yè)設備管理5年以上經(jīng)驗。
福利待遇：
1、包吃包?。?br/>2、公司購買五險；
3、業(yè)務能力強且經(jīng)驗豐富的，可放寬學歷限制，可協(xié)議工資。
職位類別： 設備經(jīng)理/主管
舉報
全選
申請職位
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1.5-1.6萬/月申請職位1、支持工程部全面工作； 2、對全廠設備、工程部人員實行統(tǒng)籌管理； 3、定期召開設備例會和對設備優(yōu)化改造； 4、對設備維護保養(yǎng)進行全面監(jiān)制； 5、負責本部門與其他部門之間的工作協(xié)調(diào)； 6、負責公..
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1-3萬/月申請職位崗位職責： 1.設備管理 負責全廠生產(chǎn)設備（涂布、分切、疊片、注液等）的維護與優(yōu)化。 制定設備年度保養(yǎng)計劃，降低非計劃停機時間。 2.技改與自動化 推動設備自動化升級，提升生產(chǎn)效率，降低人工成..
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30-48萬/年申請職位崗位職責; 1、負責BMS產(chǎn)品規(guī)劃與跟蹤落實； 2、負責研發(fā)項目的需求分析及分解，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)軟硬件開發(fā)； 3、負責BMS研發(fā)項目的系統(tǒng)方案設計、系統(tǒng)架構搭建； 4、負責BMS關鍵控制策略的制定與維護..
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位要求： 1、大專以上學歷，專業(yè)不限； 2、有5年以上銷售工作經(jīng)驗，有鋰電池行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 3、具備客戶資源及項目帶領經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 4、熟悉鋰電池產(chǎn)品的加工報價體系，了解市場產(chǎn)品知識..
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1-1.5萬/月申請職位工作要求及職責： 1、負責編制設備管理崗位職責，對設備管理員合理分工、考核、評價； 2、負責制訂年度、季度設備大/中/小修計劃和學習方案； 3、負責對設備事故原因分析、制度糾正預防措施；..
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1.5-2.6萬/月申請職位任職要求 1.大專及以上要求，作風人品好。 2.外部具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，對客戶有責任心。 3.工作上具有較強的計劃與執(zhí)行能力。 崗位職責 1.負責施工過程管理，工程進度款申報跟進，工程結(jié)算跟進..
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0.7-1.3萬/月申請職位1.了解設計規(guī)范及電氣驗收要求，能夠分析施工圖的合理性，向業(yè)主提出優(yōu)化意見。 2.獨立編制項目施工方案、安全質(zhì)量管理保證措施方案、施工進度計劃、材料采購供應計劃以及資金使用計劃。 3.為推進..
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6-9千/月申請職位崗位職責： （1）負責完成所在項目的工程任務、人力資源管理、資料管理、車輛管理、工器具管理以及其它日常管理工作； （2）負責所有項目相關的費用開銷； （3）負責項目的安全生產(chǎn)工作，保證線路..
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1.5-2萬/月申請職位崗位職責： 1、負責深圳所轄所有項目工程從施工開工準備、實施過程、竣工驗收等全面管理。 2、負責對深圳所轄所有項目工程施工中各個項目施工完成指標進行考核。 3、完善安全體系建設、安全教育培訓..
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面議申請職位尋找有夢想、志同道合的電力英才！ 如果您希望加入一家有思想、有潛力、快速成長且目標遠大的優(yōu)秀公司； 如果您是一位有夢想、有追求、渴望成長、注重成果且人品良好的職業(yè)人； 那么，歡迎您加入..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電池材料類
- 所在地區(qū)：湖南-株洲市-株洲縣
- 聯(lián)系人：歐先生
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工作地址
- 地址：淥口區(qū)南洲鎮(zhèn)科創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園C5棟
