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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1.學(xué)習(xí)并掌握所管理的設(shè)備使用和故障處理方法；
2.負(fù)責(zé)所管理設(shè)備技術(shù)員點(diǎn)檢、巡線管理工作；
3.負(fù)責(zé)對(duì)各工序設(shè)備故障的原因進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析，提出糾正措施，降低設(shè)備的故障率；
4.負(fù)責(zé)對(duì)各工序的技術(shù)員進(jìn)行培訓(xùn)，考核；
5.服從工作安排，及時(shí)對(duì)報(bào)修的故障設(shè)備維修，并確保維修質(zhì)量；
6.及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作及任務(wù)；
任職資格 ：
1.教育水平：大專及以上，理工科專業(yè)優(yōu)先；
2.工作經(jīng)驗(yàn)：工作經(jīng)驗(yàn)不限，有設(shè)備維修維護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.專業(yè)知識(shí)：熟悉機(jī)械設(shè)計(jì)原理、電路知識(shí)和電氣自動(dòng)化及控制理論原理；
4.其他要求：熟練使用辦公軟件；良好的文字組織和表達(dá)能力，具備獨(dú)立的分析和解決問題的能力；溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
2.負(fù)責(zé)所管理設(shè)備技術(shù)員點(diǎn)檢、巡線管理工作；
3.負(fù)責(zé)對(duì)各工序設(shè)備故障的原因進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析，提出糾正措施，降低設(shè)備的故障率；
4.負(fù)責(zé)對(duì)各工序的技術(shù)員進(jìn)行培訓(xùn)，考核；
5.服從工作安排，及時(shí)對(duì)報(bào)修的故障設(shè)備維修，并確保維修質(zhì)量；
6.及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作及任務(wù)；
任職資格 ：
1.教育水平：大專及以上，理工科專業(yè)優(yōu)先；
2.工作經(jīng)驗(yàn)：工作經(jīng)驗(yàn)不限，有設(shè)備維修維護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.專業(yè)知識(shí)：熟悉機(jī)械設(shè)計(jì)原理、電路知識(shí)和電氣自動(dòng)化及控制理論原理；
4.其他要求：熟練使用辦公軟件；良好的文字組織和表達(dá)能力，具備獨(dú)立的分析和解決問題的能力；溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
職位類別： 技術(shù)工程師/技術(shù)員
舉報(bào)
制漿造紙?jiān)O(shè)備技術(shù)員職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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4-6千/月申請(qǐng)職位任職要求： 1、年齡35歲及以下優(yōu)先； 2、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣、自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)； 3、持電工證或相關(guān)特種設(shè)備操作證者優(yōu)先； 4、有3年及以上鋰電行業(yè)生產(chǎn)設(shè)備維修維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)； 5、動(dòng)手能力強(qiáng)。
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8-9千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.對(duì)區(qū)域內(nèi)的設(shè)備及附屬設(shè)施、工裝夾具進(jìn)行日常巡檢、維護(hù)保養(yǎng)、記錄設(shè)備日常運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)。 2.負(fù)責(zé)本區(qū)域的設(shè)備操作與安全使用培訓(xùn)，監(jiān)督設(shè)備操作者的日常維護(hù)與保養(yǎng)并及時(shí)糾正違規(guī)操作并指..
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0.7-1.1萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)保護(hù)板后段設(shè)備的程序編輯，設(shè)備的保養(yǎng)及維護(hù)； 2、負(fù)責(zé)保護(hù)板測(cè)試功能不良品的分析及維修，臺(tái)賬的建立； 3、處理產(chǎn)生異常、跟進(jìn)保護(hù)板的樣品，試產(chǎn)階段問題點(diǎn)，完善產(chǎn)品后加工的..
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6-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備管理，包括設(shè)備調(diào)試改造維護(hù)工作； 2.負(fù)責(zé)新設(shè)備、治具的裝配、安裝、調(diào)試； 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備年度保養(yǎng)及檢查設(shè)備日常保養(yǎng)，對(duì)設(shè)備日常保養(yǎng)具有監(jiān)督權(quán)。 任職要求 具有鋰電P..
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0.8-1萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.參與新設(shè)備技術(shù)開發(fā)，驗(yàn)證設(shè)備技術(shù)參數(shù)并輸出相應(yīng)的設(shè)備技術(shù)文件。 2.負(fù)責(zé)新設(shè)備安裝調(diào)試、驗(yàn)收等階段的現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)工作。 3.負(fù)責(zé)新設(shè)備操作人員使用培訓(xùn)、讓設(shè)備滿足公司產(chǎn)品生產(chǎn)要求..
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6-8千/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)、及時(shí)維修與故障排除，確保設(shè)備高效穩(wěn)定運(yùn)行，最大限度減少停機(jī)時(shí)間； 2、處理生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)設(shè)備技術(shù)問題，快速響應(yīng)并推動(dòng)整改措施落地，保障生產(chǎn)流程連續(xù)性； 3、協(xié)..
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6-9千/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)日常的設(shè)備維護(hù)及保養(yǎng)； 2、跟蹤設(shè)備安裝、調(diào)試進(jìn)度； 3、設(shè)備故障的排除； 4、負(fù)責(zé)落實(shí)設(shè)備的三級(jí)保養(yǎng)計(jì)劃； 5、設(shè)備嫁動(dòng)率的提升及計(jì)劃實(shí)施； 6、設(shè)備優(yōu)化改造的提升與實(shí)施； 7、日常生產(chǎn)..
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4.3-6.7千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、機(jī)電設(shè)備維護(hù)、維修和保養(yǎng)指導(dǎo)； 2、生產(chǎn)設(shè)備巡查和監(jiān)督設(shè)備規(guī)范使用； 3、環(huán)境及特種設(shè)備、檢修、維護(hù)保養(yǎng)及維修； 4、負(fù)責(zé)常規(guī)工裝的設(shè)計(jì)、加工（委外加工）、驗(yàn)收、保養(yǎng)； 5、負(fù)責(zé)..
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5-7千/月申請(qǐng)職位職位描述： 1、 負(fù)責(zé)設(shè)備、工具的收發(fā)、維護(hù)和保養(yǎng)； 2、 負(fù)責(zé)配合設(shè)備工程師調(diào)試設(shè)備。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械自動(dòng)化先關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、從事機(jī)械設(shè)備、自動(dòng)化電氣維修等相關(guān)行業(yè)工..
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：太陽能電池
- 所在地區(qū)：安徽
- 聯(lián)系人：張經(jīng)理
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