國有企業(yè)
周末雙休
五險(xiǎn)一金
帶薪年假
定期體檢
勞保津貼
節(jié)假日福利
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)部門的新產(chǎn)品開發(fā)等技術(shù)工作，根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定創(chuàng)新性、前瞻性的研發(fā)計(jì)劃，并充分利用各類資源完成各項(xiàng)研究任務(wù)；
2、根據(jù)客戶需求提出解決方案并組織實(shí)施落地，深入挖掘客戶需求與數(shù)據(jù)價(jià)值，創(chuàng)造性的解決實(shí)際問題；
3、建立科學(xué)合理的業(yè)務(wù)化技術(shù)管理流程和方法體系，推動(dòng)技術(shù)管理的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化；
4、負(fù)責(zé)打造專業(yè)可靠、創(chuàng)新力強(qiáng)的人才隊(duì)伍，推進(jìn)技術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人員培訓(xùn)，持續(xù)提高個(gè)人及組織技術(shù)能力。
5、負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品技術(shù)資料的審核、批準(zhǔn)、備案、下發(fā)，與公司各部門有力配合，做好技術(shù)支撐；
6、為市場營銷和售后服務(wù)提供必要的技術(shù)支持。
任職條件：
1、博士研究生學(xué)歷，材料類、化工類、電化學(xué)類等相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉磷酸鐵鋰材料及電池行業(yè)，5年以上磷酸鐵鋰產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，2年以上磷酸鐵鋰行業(yè)頭部企業(yè)研發(fā)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷。
1、負(fù)責(zé)部門的新產(chǎn)品開發(fā)等技術(shù)工作，根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定創(chuàng)新性、前瞻性的研發(fā)計(jì)劃，并充分利用各類資源完成各項(xiàng)研究任務(wù)；
2、根據(jù)客戶需求提出解決方案并組織實(shí)施落地，深入挖掘客戶需求與數(shù)據(jù)價(jià)值，創(chuàng)造性的解決實(shí)際問題；
3、建立科學(xué)合理的業(yè)務(wù)化技術(shù)管理流程和方法體系，推動(dòng)技術(shù)管理的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化；
4、負(fù)責(zé)打造專業(yè)可靠、創(chuàng)新力強(qiáng)的人才隊(duì)伍，推進(jìn)技術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人員培訓(xùn)，持續(xù)提高個(gè)人及組織技術(shù)能力。
5、負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品技術(shù)資料的審核、批準(zhǔn)、備案、下發(fā)，與公司各部門有力配合，做好技術(shù)支撐；
6、為市場營銷和售后服務(wù)提供必要的技術(shù)支持。
任職條件：
1、博士研究生學(xué)歷，材料類、化工類、電化學(xué)類等相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉磷酸鐵鋰材料及電池行業(yè)，5年以上磷酸鐵鋰產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，2年以上磷酸鐵鋰行業(yè)頭部企業(yè)研發(fā)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷。
職位類別： 總工程師/副總工程
舉報(bào)
培訓(xùn)總監(jiān)職業(yè)大全：
全選
申請職位
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2-3萬/月申請職位崗位職責(zé)： 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)主持研發(fā)部門的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)； 2、組織研究行業(yè)產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展方向，參與制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃； 3、制定并執(zhí)..
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6-15萬/月申請職位崗位職責(zé) 1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，調(diào)研行業(yè)信息，分析鋰電池電芯技術(shù)發(fā)展趨勢，制定鋰離子電池的技術(shù)路線及產(chǎn)品規(guī)劃； 2. 協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行產(chǎn)品和技術(shù)開發(fā)流程管理，建設(shè)并完善產(chǎn)品和技術(shù)開發(fā)管理流..
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3.5-5萬/月申請職位崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)主導(dǎo)公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)的管理和技術(shù)指導(dǎo)，建立并優(yōu)化研發(fā)流程，確保項(xiàng)目質(zhì)量和進(jìn)度。 2、建立健全高效的研發(fā)項(xiàng)目管理體系，以項(xiàng)目順利交付為目標(biāo)，制定研發(fā)計(jì)劃并指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查實(shí)際研..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、全盤統(tǒng)籌汽車線、同軸線、網(wǎng)絡(luò)線、半柔線等線纜開發(fā)、新產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范制作，新產(chǎn)品的導(dǎo)入，技術(shù)攻關(guān)； 2、現(xiàn)場工藝的制作，工藝改進(jìn)； 3、主導(dǎo)研發(fā)技術(shù)部日常管理工作； 4、..
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70-80萬/年申請職位直接上級：總經(jīng)理 直屬下級：研發(fā)經(jīng)理 工作地點(diǎn)：寧波 薪 酬：70-80萬/年 【應(yīng)聘咨詢電話】方先生 15915862503 建立并完善公司研發(fā)管理制度，全面負(fù)責(zé)公司太陽能組件、逆變器和儲能件在不同..
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50-80萬/年申請職位此崗位招聘單位保密，電力能源領(lǐng)域知名企業(yè) 工作地點(diǎn) 上海 （具體電話溝通）， 企業(yè)性質(zhì)國企 或 央企（二選一，具體電話溝通） 聯(lián)系電話：15335191002（微信同號）吳女士 主要工作職責(zé)： 1、..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)
- 所在地區(qū)：四川-宜賓市-翠屏區(qū)
- 聯(lián)系人：熊輝
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工作地址
- 地址：宜賓市臨港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)港園路西段61號
