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經(jīng)營管理與市場營銷開發(fā)管理
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃制定能源股份年度經(jīng)營計劃，并制定對應的經(jīng)營策略和跟蹤檢討方法，保證能源股份實現(xiàn)各項經(jīng)營管理目標，對能源股份經(jīng)營目標負責；
2.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃制定能源股份年度擴張計劃并組織實施；
3.根據(jù)能源股份發(fā)展規(guī)劃制定各子公司年度市場營銷開發(fā)計劃并組織實施。
安全運營管理
1.定期根據(jù)運營環(huán)境的變化修訂完善安全運營相關(guān)體系（含流程、制度及檢核規(guī)范等）；
2.根據(jù)年度運營計劃定期、不定期進行檢討與監(jiān)督檢查；
3.保證各子公司零安全事故運轉(zhuǎn)。
工程建設與維護管理
1.審核新項目建設規(guī)劃，并監(jiān)督項目建設按照計劃推進；
2.制定完善年度運營設備設施維護保養(yǎng)計劃，并監(jiān)督各項工作有效進行與落實。
團隊建設與管理
1．協(xié)助人力資源部門制定組織發(fā)展計劃，制定人才配置年度計劃；
2．協(xié)助人力資源部門完成團隊建設與成員培育與管理；
3．負責能源股份企業(yè)文化體系建設。
權(quán)限：
1. 對部門經(jīng)理（含）以下崗位調(diào)動的主導權(quán)（集團直管部門除外），其他崗位有建議權(quán)；
2. 對所屬人員的工作指導權(quán)、分配權(quán)、監(jiān)督和考核權(quán)；
3. 對所屬人員的違紀違規(guī)糾正權(quán)和處理權(quán)；
4. 其他授權(quán)體系規(guī)定的權(quán)限。
任職資格：
1．企業(yè)管理、市場營銷、燃氣、機械等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學歷；
2．有5年以上市級天然氣企業(yè)（含民用與商用）負責人工作經(jīng)驗；
3. 具有較強的社會活動能力、組織領(lǐng)導能力和協(xié)調(diào)能力，具備出色的運營管理能力和市場開拓能力。

職位類別： 總經(jīng)理/總裁/首席執(zhí)行官CEO

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