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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1.及時(shí)接收和貫徹國(guó)家以及公司有關(guān)于項(xiàng)目的法律法規(guī)和規(guī)章制度； 2.按期限履行合同中關(guān)于項(xiàng)目建設(shè)的約定，隨時(shí)監(jiān)督合同的執(zhí)行情況。如果合同發(fā)生變更，則需要根據(jù)變更后的條款處理； 3.編制完善的項(xiàng)目施工組織計(jì)劃書(shū)，項(xiàng)目啟動(dòng)前組建項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)，管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。 4.按照主管部門的要求制定總體計(jì)劃和階段性目標(biāo)，負(fù)責(zé)設(shè)備供貨交貨、安裝指導(dǎo)、調(diào)試、驗(yàn)收交接工作； 5.對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的日常事務(wù)，包括項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、費(fèi)用、安全、及工程資料、信息及物資管理； 6.確保項(xiàng)目部對(duì)外的溝通渠道，主要包括項(xiàng)目經(jīng)理與業(yè)主、監(jiān)理工程師及分包商之間的溝通等； 7.確定合理的團(tuán)隊(duì)人員構(gòu)成；確定項(xiàng)目組織結(jié)構(gòu)；劃分主要工作范圍、工作內(nèi)容和工作量，確定職責(zé)劃分；對(duì)項(xiàng)目成員的工作績(jī)效進(jìn)行考評(píng)。
職位類別： 項(xiàng)目經(jīng)理/主管/專員
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項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位一、主要工作職責(zé)： 1. 經(jīng)公司授權(quán)行使并承擔(dān)工程承包合同中承包方的權(quán)利和義務(wù)； 2. 在工程總經(jīng)理的指導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施的組織領(lǐng)導(dǎo)、內(nèi)外部協(xié)調(diào)和控制，對(duì)項(xiàng)目的收費(fèi)、進(jìn)度、成本、質(zhì)量、施..
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6-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)所分配項(xiàng)目的一切事務(wù)，編制并落實(shí)施工組織方案、施工安全技術(shù)措施、工程進(jìn)度計(jì)劃； 2、督促檢查工程各職能班組人員的執(zhí)行情況，并安排有關(guān)的計(jì)劃及調(diào)整措施，確保工程按時(shí)完..
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20-40萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1. 具有8 年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷，且具有電力工程相關(guān)專業(yè)高級(jí)工程師職稱或機(jī)電工程專業(yè)一級(jí)注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)資格 2. 擔(dān)任過(guò)110KV及以變電站工程或110KV及以上線路工程或10 萬(wàn)千瓦及..
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1.2-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位【工作內(nèi)容】 - 負(fù)責(zé)電力工程項(xiàng)目從立項(xiàng)到交付的全過(guò)程管理，包括項(xiàng)目計(jì)劃、進(jìn)度控制、成本控制及質(zhì)量管理。 - 組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源與外部供應(yīng)商，確保項(xiàng)目按計(jì)劃順利進(jìn)行。 - 制定詳細(xì)的..
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1.5-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)儲(chǔ)能、光伏、微網(wǎng)等新能源項(xiàng)目跟進(jìn)； 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，按期完成項(xiàng)目各重要節(jié)點(diǎn)，確保工作順利開(kāi)展； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)施工管理（即對(duì)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成..
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1.5-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理工作，從項(xiàng)目啟動(dòng)到項(xiàng)目驗(yàn)收回款； 2、作為項(xiàng)目第一責(zé)任人，對(duì)項(xiàng)目的安全、進(jìn)度、成本、質(zhì)量等方面進(jìn)行管理； 3、合理組織和調(diào)度項(xiàng)目資源，實(shí)施日常工作中的組織、計(jì)..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員、分包隊(duì)伍的日常管理，全面負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的合同履行、施工管理； 2、負(fù)責(zé)在現(xiàn)場(chǎng)與甲方和監(jiān)理、設(shè)計(jì)以及其他單位的溝通，負(fù)責(zé)處理公司在施工中引起的問(wèn)題； 3、負(fù)責(zé)制..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、要求男性，大專以上學(xué)歷，電力系統(tǒng)自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)，助理工程師及以上職稱，具有二級(jí)建造師資格，安全B證，有10KV、110KV及以上輸變配電項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉整體施工流程。 2、有較強(qiáng)的責(zé)任心和..
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1-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)輸電、變電項(xiàng)目施工團(tuán)隊(duì)管理，執(zhí)行項(xiàng)目施工，編制項(xiàng)目總體進(jìn)度計(jì)劃及各類施工計(jì)劃； 2、指導(dǎo)項(xiàng)目施工技術(shù)，控制施工質(zhì)量、成本、進(jìn)度、安全及驗(yàn)收； 3、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工計(jì)劃的執(zhí)行情況..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)外協(xié)調(diào)（與業(yè)主單位、監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位的聯(lián)系溝通）； 2、與公司內(nèi)部各部門溝通，與施工班組溝通； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目綜合管理（進(jìn)度、質(zhì)量、安全）； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資金管理； 5、有二級(jí)建..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：風(fēng)電場(chǎng)類
- 所在地區(qū)：江蘇-南京市-江寧區(qū)
- 聯(lián)系人：張娜娜
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