全選
申請職位
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4-4.5千/月申請職位任職資格： 1.年齡18~50歲， 2.具有《特種作業(yè)操作證》(高壓或低壓電工)，或中高級電工證， 3.三年以上本崗位工作經(jīng)歷， 4.職業(yè)建康體檢合格
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1.3-1.8萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的生產(chǎn)計劃制定機(jī)械設(shè)備的年度大、中修計劃，以及備件計劃； 2、處理和解決在設(shè)備大修和中修遇到的維修技術(shù)難題； 3、協(xié)調(diào)日常的設(shè)備使用、設(shè)備維修、設(shè)備管理，保證設(shè)備的正..
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1.3-1.8萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的生產(chǎn)計劃制定機(jī)械設(shè)備的年度大、中修計劃，以及備件計劃； 2、處理和解決在設(shè)備大修和中修遇到的維修技術(shù)難題； 3、協(xié)調(diào)日常的設(shè)備使用、設(shè)備維修、設(shè)備管理，保證設(shè)備的正..
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1-2萬/月申請職位1、礦山機(jī)電等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，井下礦山5年以上工作經(jīng)驗，具有豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗。 2、負(fù)責(zé)子公司井下設(shè)備、選廠設(shè)備的檢修、維護(hù)、管理等相關(guān)工作。
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12-20萬/年申請職位1、制定年度礦產(chǎn)機(jī)電設(shè)備管理規(guī)范，并負(fù)責(zé)組織實施； 2、負(fù)責(zé)公司礦山機(jī)電設(shè)備、設(shè)施管理督查及技術(shù)協(xié)作； 3、負(fù)責(zé)公司新建、技改、擴(kuò)建等礦山項目的機(jī)電設(shè)備設(shè)計、設(shè)備選型、安裝施工、驗收等過程..
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0.6-1萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)高（低）壓電路的正常運行； 2、轄區(qū)內(nèi)電氣設(shè)備、電機(jī)故障的修理和維護(hù)保養(yǎng)，并建立相關(guān)工作記錄； 3、轄區(qū)內(nèi)電氣設(shè)備、電機(jī)的安裝、調(diào)試和運行； 4、定期對轄區(qū)內(nèi)電力..
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1-1.5萬/月申請職位一、崗位職責(zé) 1、貫徹執(zhí)行公司及廠部過程設(shè)備管理有關(guān)規(guī)定，參與制定廠級設(shè)備管理制度，負(fù)責(zé)地采廠所有設(shè)備大、中修理的組織、協(xié)調(diào)工作，新購設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗收等工作。 2、負(fù)責(zé)組織維修車間各..
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1.3-1.6萬/月申請職位職位亮點—— 職業(yè)發(fā)展：作為浙江鑫旺礦業(yè)集團(tuán)的重點培養(yǎng)對象，您將獲得廣闊的職業(yè)晉升空間，與企業(yè)共同成長，邁向更高層次的職業(yè)發(fā)展。 薪資待遇：月薪1.3萬-1.6萬（年薪16-20萬）。對于表現(xiàn)卓越..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1.理礦山設(shè)備的運行和維護(hù)，確保設(shè)備正常運行和高效利用。 2.制定設(shè)備維護(hù)計劃和保養(yǎng)方案，安排維護(hù)人員進(jìn)行設(shè)備檢修和保養(yǎng)工作。 3.跟蹤設(shè)備故障和維修情況，分析故障原因，提出解..
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1.6-2萬/月申請職位年齡20-50歲之間，從事空調(diào)電工維修行業(yè)4年及以上，具有較強(qiáng)空調(diào)電路維修能力，能處理礦卡、大挖機(jī)等大型工程設(shè)備的空調(diào)電路故障，有良好的作業(yè)習(xí)慣，遵守企業(yè)規(guī)章制度，服從管理。
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：采掘業(yè)/冶煉
- 所在地區(qū)：湖北-恩施土家族苗族自治州-巴東縣
- 聯(lián)系人：侯先生
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- 郵政編碼：444324
工作地址
- 地址：湖北省巴東縣野三關(guān)鎮(zhèn)
