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江蘇神通閥門股份有限公司
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所屬行業(yè): 機電機械
所屬地區(qū): 江蘇
企業(yè)宣言: 著名冶金、核電閥門廠家,啟東市國內(nèi)首家上市公司?偨(jīng)理張逸芳平易近人,注重人才。
江蘇神通閥門股份有限公司,是中國閥門行業(yè)協(xié)會副理事長單位、國家級高新技術(shù)企業(yè),生產(chǎn)的球閥、蝶閥、止回閥等產(chǎn)品獲得了國家核安全局頒發(fā)的民用核安全設(shè)備設(shè)計許可證和制造許可證。 公司是國內(nèi)冶金、核電閥門主要生產(chǎn)基地之一,主要生產(chǎn)球閥、蝶閥及各類冶金、核電專用閥門共85個系列,2000多個規(guī)格。產(chǎn)品主要特點:大口徑、耐腐蝕、耐高溫、耐磨損和機電儀一體化;閥門公稱尺寸:DN8~5000mm,公稱壓力PN0.01~16Mpa。驅(qū)動裝置:手動、氣動、電動、液動及電液動等。 公司以“制造一流產(chǎn)品、造就一流人才、創(chuàng)造一流企業(yè)”為發(fā)展目標,確立了“鞏固冶金,發(fā)展核電、致力環(huán)保、擴大出口”的市場定位,形成了“靠技術(shù)把企業(yè)做強、靠管理把企業(yè)做實、靠營銷把企業(yè)做大、靠人才求企業(yè)發(fā)展”的發(fā)展思路。 公司是啟東市國內(nèi)首家上市公司,證券簡稱:江蘇神通,證券代碼:002438。
注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。
指標類別 含義 評分
工作環(huán)境指標 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標 是指人才對于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會地位和名譽指標 是指人才對于雇主提供的關(guān)于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關(guān)乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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